“我志愿成为一名人民教师，加入浙江树人大学，秉承‘崇德重智，树人为本’的校训，牢记‘为国植贤，立德树人’的初心使命，……为国家繁荣和民族振兴而努力奋斗！”10月22日下午，百余名新教工在拱宸桥校区行政中心六楼会议室庄严宣誓，正式加入浙江树人大学的大家庭。

始业教育培训，是新教工进入学校后的“第一课”，是我校教师培养体系的重要组成部分。为促进新教师更好地适应新角色，融入新环境，学校举办2019年新教师始业教育培训会。副校长陈浚为新教职工作主题讲话并致欢迎辞，人事组织处处长周朝成、计财处处长俞海标分别做专题报告。

陈浚副校长首先代表学校向新入职教师欢迎致辞并介绍学校基本情况。他与新教师共同回顾了学校建校与发展的历史，阐释了学校的办学定位与办学愿景，并向新教师提出了几点要求。一是要全方位了解学校，尽快适应教学科研与管理岗位，完成身份转变；二是在了解的基础上对学校有归属感和荣誉感，带着感情在学校工作生活，将自己的职业发展融入与学校发展，实现个人与集体的同向同行；三是合理规划，潜心教学科研，不断提升自我，追求卓越。陈浚副校长的报告为新教师理清了思路，明确了职业发展的方向。

生环学院教授、全国优秀教师徐冬梅老师作为老教师代表发言，与新教师分享了从教16年的宝贵经验，讲述了自己在教学、科研与育人工作中的感悟。徐老师说，从站稳讲台、站好讲台到享受讲台，需要不断地学习、反思、改进。她以自身成长经历向在座年轻教师们建议，希望大家潜心做好本职工作，努力把握机会，善于利用学校为青年教师发展提供的平台资源与政策支持，通过脚踏实地的努力完成更好的自我实现。

健康与社会管理学院教师，杨晟宇博士代表新教师发言。他从职业选择、职业适应与职业发展三个方面谈了体会。同时，他也提到了新教师普遍遇到的困惑，“疲惫感往往来源于业务的生疏和对环境的不熟”，杨老师的总结也获得在场许多新老师的赞同。这也使得始业教育培训的专题讲座内容在帮助新教师熟悉学校机构与机制、各部门业务与规范方面更有实用意义。

会议第二阶段为职能部门专题讲座。人事组织处周朝成与计财处处长俞海标分别对学校人事与财务相关政策与规范进行了讲解。后续人事组织处还将另行组织各职能部门专题讲座与新教师素质拓展活动，帮助新教师全面了解学校，熟悉日常工作。

教师是学校发展的根本与动力源泉，学校始终将教师队伍建设工作放在重中之重的位置。培养一支具有高尚师德、优良作风、高度责任心、严谨治学态度、精湛教学艺术、扎实学术基础、潜心钻研精神、创新科研思维的教师队伍，是学校的未来之所在。

开展新教师始业教育培训，既是学校高度重视队伍建设的重要举措，也是新老教师共同寻找从教初心、强化教书育人使命的重要环节。通过新教师入职宣誓与新老教师交流，增强了教师对教师职业的荣誉感与对学校的归属感，寓意学校教育工作者薪火相传，沿着新时代教育事业的发展道路与方向携手共进、砥砺前行。