10月25日上午，浙江树人大学（浙江树人学院）召开党政领导班子扩大会议，专题总结2018年招生就业工作，研究2019年就业招生。会议由校长徐绪卿主持，校领导班子成员出席会议，学校办公室、学生处、教务处负责人及各学院班子成员参加。

会上，学生发展与服务处处长董弋芬汇报了2018年学校招生录取总体情况，指出2018年我校招生总计划数4888个，总体报到率比2017年略有上升，实际报到人数比去年增加333人。总结了2018届毕业生就业工作情况，我校就业率97.20%，整体就业情况良好，着重分析了目前招生和就业工作中存在的问题，并提出今后学校招生、就业工作思路和建议。

校党委副书记王军肯定了2018年学校招生和就业工作，部署了2019年招生就业与人才培养的重点工作，要求各部门、各学院尽早谋划2019年招生工作和三位一体招生工作，加强学校的立体宣传，要求各单位分解2019年就业任务，压实责任，在确保完成就业率的基础上进一步提升就业质量。

党委书记章清用“招生有效、就业有序”八个字高度评价了2018年学校招生就业工作。针对今后的招生就业工作，他要求大家做到“五个高度重视”：一是高度重视新高考制度给专业建设带来的新要求；二是高度重视招生区域扩大后人才培养的新任务；三是高度重视市场环境变化带来的新挑战；四是高度重视毕业生评价带来的新要求；五是高度重视2019年两校区运行变化带来的新因素。

校长徐绪卿对会议进行了总结。他提出，招生就业不能孤立割裂来看，二者是一项系统工程。做好招生就业，不仅涉及学校生存的生命线，更是高校对社会、对学生的责任，各部门、各学院要高度重视，提早谋划，做好基础性工作，相关职能部门进一步完善相关政策文件。他强调，各单位要落实主体责任，各学院要建立党政一把手负责制，确保顺利完成学校2019年招生就业各项工作达到预期目标。