为深入贯彻党的二十届四中全会精神，全面落实新时代党的建设总要求，扎实推进高校基层党建提质增效，推动书院制育人与人文社科专业建设协同发展，明哲书院直属党支部与浙江工业大学之江学院人文学院党总支于12月23日在明哲书院党员之家举行党建共建合作授牌签约仪式。

签约仪式前，明哲书院常务副院长夏立芬、直属党支部书记陈安龙等陪同浙江工业大学之江学院人文学院一行，实地参观了书院“一站式”学生社区。陈安龙向大家简要介绍了书院围绕立德树人根本任务，在空间重构、文化浸润、机制创新等方面的探索实践。

明哲书院常务副院长夏立芬老师代表书院对之江学院人文学院一行表示热烈欢迎。她指出，明哲书院作为学校深化“书院制”改革、落实“三全育人”的重要平台，始终秉持“哲以行道”的育人理念，致力于打造“一站式”学生社区综合管理模式的示范高地，培养兼具家国情怀与创新精神的新时代人才。之江学院人文学院在人文社科领域底蕴深厚，于文化传承与创新方面成果丰硕，其“人文红”党建品牌特色鲜明。此次共建，不仅是组织建设的创新联动，更是育人资源的深度整合，是红色基因与人文精神的交相辉映。双方将以党建为引领，共同探索“书院制”与“学院制”优势互补、协同育人的有效路径，打造“党建引领、资源共享、人才共育、文化共兴”的育人新生态。

签约仪式由明哲书院直属党支部书记陈安龙主持。浙江工业大学之江学院人文学院党总支书记陶佳苹、人文学院副院长李恒光、党总支副书记陈亭烨，明哲书院常务副院长夏立芬、明哲书院直属党支部书记陈安龙及双方教师党员代表共19人出席。在全体与会人员的共同见证下，明哲书院直属党支部书记陈安龙与之江学院人文学院党总支书记陶佳苹分别代表双方签署了《党建共建协议书》，并为“党建共建单位”揭牌。

签约揭牌仪式后，陈安龙详细介绍了学校推行“书院制”改革的背景、历程、现行架构与运行机制，分享了以“机制-过程-场景”为切入点，重构育人体系，强化“五育融通”，打造“育人综合体”的探索与实践，特别是通过“导师进书院”、项目化活动、空间文化建设等举措，增强师生粘性与学生归属感的经验。同时也坦诚交流了在跨院系学生管理、信息协同、资源配置等方面面临的挑战与思考。

之江学院人文学院党总支书记陶佳苹则分享了其以“红色网格”实现学生精细化、朋辈引领式管理，以“小青”系列品牌活动推动志愿服务专业化、项目化对接社会需求，以“小红花”宣讲团促进理论宣讲青年化、时代化的特色党建做法，展示了党建工作与专业培养、学生成长、社会服务紧密结合的有效路径。

签约揭牌仪式后，双方围绕如何落实协议内容、打造特色品牌进行了深入座谈交流。在交流发言中，双方一致表示：将以此次共建为崭新起点，坚持“党建引领、育人为本、优势互补、注重实效”原则，勇于“跨前一步”，实现“双向奔赴”。一方面，明晰协同职责，建立高效联动机制，降低制度性成本；另一方面，聚焦学生获得感，将协议内容转化为具体项目、品牌活动与显性成果，特别是在招生就业、学科竞赛、创新创业、心理育人等学生发展性指标上强化协同，共同作答为党育人、为国育才的时代考题。

此次党建共建合作，是双方在前期多轮沟通、充分协商基础上形成的重要共识，也是推动党建工作由“单点突破”向“系统协同”转变的具体实践。下一步，双方将坚持以高站位统筹谋划、以强协同推进落实，持续强化党建引领功能，着力推动党的政治优势和组织优势向治理效能和育人成效有效转化，在校际协同、融合发展中形成长效机制，共同服务立德树人根本任务，培养更多德才兼备、可堪大用的时代新人。