学校举行“十五五”发展规划编制推进会

发布日期:2026-02-02 点击数:
作者:冯静|编辑:冯静|审核:

1月30日下午,学校在查济民大厦426会议室召开“十五五”发展规划编制推进会。校长李鲁、执行校长章清、党委副书记廖华跃、副校长俞海标、党委委员杨礼雕出席会议。相关职能部门和学院负责人参加会议,会议由校学术委员会常务副主任陈智主持。

会上,学科建设与发展规划处处长史丽云汇报了学校“十五五”规划总体思路及工作安排。“十五五”期间,学校将坚持以高质量发展为主线,锚定“到2030年高水平应用型综合性大学建设取得重要阶段性成效、到2035年初步建成高水平应用型综合性大学”的总目标,聚焦高层次教学科研成果、高水平学科与学位点建设、高质量对外开放三大关键领域实现突破,贯彻“本色树人、活力树人、特色树人、品质树人”的建设要求,围绕党的建设、学科发展、人才培养、师资队伍、科研创新、国际交流与合作、治理效能提升等方面系统实施牵引工程。同时,就建立健全规划编制工作机构、具体编制要求和工作时间节点做了安排。

会上,相关职能部门在简要总结“十四五”期间的主要成绩和不足的基础上,重点阐释了“十五五”发展的指导思想、基本思路、目标任务和建设举措。

执行校长章清全面回顾了学校自“六五”规划以来的发展历程,并就科学编制好学校“十五五”发展规划提出要求。一是要高度重视规划工作,切实做到谋划在先。规划是发展的先导,是行动的纲领,直接关系到学校未来五年乃至更长时间的发展方向与成效。全校上下必须深刻认识规划工作的战略意义,将其置于全局工作的突出位置,着力在“谋划得准、谋划得好”上下功夫。二是要提高战略站位,强化全局视野与前瞻思维。在横向对标上,要主动对标全国及全省同类高校,深入分析其发展路径与核心优势,找准自身方位与差距;在纵向目标设定上,应立足长远、面向未来,以五年为基础、展望十年愿景,科学制定具有牵引性和挑战性的发展目标。三是要坚持高质量,突破“达标”思维,确立“卓越”导向。规划编制不能仅仅围绕满足申博、升大等基础条件,而应着眼于学校整体实力的跃升,以国内外同类高水平大学为参照系和追赶标杆,在学科建设、人才培养、科研创新、治理效能等关键领域设定更高标准,推动学校在综合实力和核心竞争力上实现实质性突破。此外,章清校长就学校整体规划的构成和专项规划的编制提出了具体指导意见,并鼓励各部门和学院的负责人要坚定信心,树立雄心,怀抱决心,始终坚持做难而正确的事,勇于实现跨越式发展的宏大目标。

李鲁校长表示,“十五五”是抢抓战略机遇、实现跨越提升的重要窗口期,优化学科布局、强化育人特色的关键攻坚期,夯实发展根基、迈向高水平应用型综合性大学的战略决胜期。他就此提出四点要求。一要清醒认识差距,强化危机意识与紧迫感。在高等教育分类管理不断深化的背景下,当前学校整体办学水平与实现“申博升大”的战略目标之间仍存在明显差距。要切实树立忧患意识,坚决摒弃安于现状的心态,始终保持奋进姿态,以时不我待的紧迫感推动办学层次与教育质量的全面跃升。二要坚定发展定向,聚焦应用研究型办学路径。要坚定不移地锚定应用研究型大学的发展方向,突出应用牵引、研究支撑的办学特色。在学科建设、人才培养、科研创新等各方面系统布局,以鲜明的类型特色推动学校实现从“形似”到“神似”、从“达标”到“卓越”的深刻转型。三要深化学习调研,做实规划编制的基础工作。各单位要充分利用假期,深入开展政策学习与对标调研。既要吃透国家与区域相关教育政策、产业规划,也要主动走出去,广泛走访兄弟高校、企事业单位,听取多方面意见建议,提出契合实际、可操作性强的发展构想。四要凝聚行动合力,统筹推进提质与突破。要坚持问题导向与目标导向相结合,着力补齐制约发展的关键短板,持续做强既有优势与特色长板。进一步统一思想、凝聚共识,形成上下联动、协同推进的工作格局,推动学校最终实现高质量、可持续的内涵式发展。

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